一年之計在于春，奮斗揚帆正當時

2021年1月16日

金緯公司召開技術人員會議。各公司總經理和技術人員一起面對面座談交流。會議分為以下2個大組同時進行。片板組由張兵、劉春華、王濤先生共同主持會議，管道型材組由樓亦劍、徐國富、王亮先生共同主持會議。

會上，樓總要求在2021年金緯機械各技術部推進完善各主要核心部件的標準化工作。推行標準化有利于成本控制、減少庫存、加快交貨期，具有重要意義；同時各技術部負責人分別就2020年技術設計和新產品開發工作完成情況進行總結匯報，并認真分析存在問題。結合部分設備運營現狀就專業技術方面提出合理化建議，大家各抒己見，暢所欲言。技術人員根據客戶反饋過來對我們的設備提出的改進意見，各技術團隊針對相關問題也提出了一些人性化操作設計更改意見建議。大家通過分析典型的成功與失敗案例互相交流與學習，以便讓用戶對我們的設備有更好的體驗度，為此我們必須以創新突破技術壁壘和疫情帶來的挑戰！

“要設計出對客戶實用和好用的設備”“打造一機多能復合型高附加值設備”“創新”“要做精細化、標準化和信息化管理工作”“要確保設備交期及安全穩定性”……一場直面問題的交流，一次思想火花的碰撞，一個個智慧傾囊而出，不斷為金緯公司的下一階段發展注入新元素。

最后，樓總對技術人員的發言給予充分肯定。他表示，在后疫情時代，今年將迎來我們發展的黃金時代，也是挑戰與機遇并存的一年，或許挑戰更多、困難更大，需要全員堅韌不拔打硬仗。我們每一名員工要齊心協力，對比國際化大公司的目標，走出舒適區，繼續艱苦奮斗，始終保持勇于奔跑的心態、樂于奔跑的狀態、勤于奔跑的姿態，追夢前行，努力奔跑，全力跑出金緯人發展的新高度！

伴隨著技術交流分享會議的結束，我們也評選出金緯公司2020年度行業技術英雄、優秀技術標兵及技術開發獎。當然最令人興奮的是抽獎環節，我們獎品有華為電腦、華為手機、JBL多功能藍牙音響、新秀麗雙肩旅行包。